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Fondo de ahorro

Las empresas sumando al bienestar económico.

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Beneficios

Manejo de fondos de ahorro:

  • Asesoría.
  • Individualización de cuentas.
  • Plataforma tecnológica que se adecua a las necesidades de nuestros clientes.
  • Acceso a instrumentos de inversión especializados en previsión social que buscan ofrecer mejores rendimientos.
  • Transparencia en el manejo del fondo de ahorro.

Descripción

Prestación mediante la cual la empresa se compromete a realizar aportaciones periódicas a favor del empleado, en tanto que los trabajadores convienen se efectúen descuentos en su nómina por las cantidades acordadas entre ambas partes; la aportación de la empresa y del empleado son las mismas y el ahorro generado se entrega al empleado al término del ejercicio del fondo de ahorro el cual tiene que liquidar en su totalidad por lo menos 1 vez al año.

Características 

Debe otorgarse en forma general a todos los trabajadores de la empresa y bajo las mismas condiciones.

Se debe establecer un Plan de Previsión Social por escrito denominado “Estatutos del fondo de ahorro”.

Las aportaciones solo se retiran una vez al año o al término de la relación laboral, mismas que no deben de exceder del 13% sobre el salario de cada trabajador. Dichas aportaciones son deducibles para la empresa y no acumulables para el trabajador, de conformidad con los requisitos establecidos en la Ley del Impuesto Sobre la Renta (Ley del ISR).

Solo se considera como deducible, la parte que no exceda de diez veces al salario mínimo general respecto del área geográfica en donde se encuentra ubicado el establecimiento en el que el trabajador presta sus servicios.

Preguntas Frecuentes

 

1. ¿Quién decide la estrategia de un fondo de ahorro?

Normalmente los lineamientos y políticas de inversión vienen marcadas por el comité del fondo de ahorro el cual da seguimiento y vigilancia al resultado del fondo al final del ejercicio.

 

2. ¿En qué invierte un fondo de ahorro?

Dada la naturaleza de los recursos provenientes de las aportaciones del patrón y empleado y debido al horizonte de inversión menor a un año las estrategias del Fondo de Ahorro se hacen en instrumentos gubernamentales y bancarios de corto plazo con alta liquidez, que tengan baja volatilidad y ofrezcan una adecuada relación riesgo rendimiento.

 

3. ¿Cuándo liquida un Fondo de Ahorro?

Los Fondos de ahorro liquidan por lo menos 1 vez por año, pudiendo existir una ventana de adelanto del fondo de ahorro a la mitad o en cualquier momento durante el ejercicio anual del fondo.

¿Cómo obtenerlo?

Para más información escríbenos a los correos: L.PrevisionSocial@banorte.com, L.Administracion.Portafolios@banorte.com o llámanos al teléfono 5511051492 en un horario de 09:00 a 15:00 hrs. De lunes a viernes